重要的是想辦法不要讓歧視困擾我們生活這是上星期日（２０１２﹒０８﹒２６）在澳洲塔斯馬尼亞發生的新聞。
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| Eastlands 超級市場 |
這則廣告出現在澳洲非常流行，甚麼都有、甚麼都賣、甚麼都不奇怪的＂Gumtree＂
下面就是這一則徵才廣告︰
簡單的翻譯就是︰
張貼人︰私人
工作性質︰簽約制
內容︰徵求有經驗、不需要經理在場、可以早晚工作的超商清潔人員。必須自備交通工具、駕照、以及公司註冊號碼。
＂不要印度人和亞洲人＂，（就是上圖特別標註部分），必須要會說英文。
當這一則廣告一公布，馬上激起不小的反應﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒雖然廣告隨即自網站撤除，ＣＯＬＥＳ相關發言人，也在當天就站出來說明
＂這則廣告跟他們無關＂，而是他們下游的清潔公司私自徵才廣告
但是基本上已經被大家瘋狂傳閱，造成話題。
這件事情之所以受到大家注目，除了廣告內容很明顯的就帶有歧視的意味之外。
最主要的，
是發生在澳洲最自由的一個島州＂塔斯馬尼亞＂
這個州，是澳洲第一個支持同志伴侶和婚姻的地方，地方組織也竭盡所能的在人權上做出不少的努力！！沒想到還是出現這種事情
另外一點，是這樣的新聞，發生在向來公開申明絕對重視人權、員工其實有為數不少來自印度與亞洲移民一同工作的連鎖超市。
隨後幾天，新聞節目開放大家ｃａｌｌ ｉｎ，有不少澳洲人覺得這件事實在是＂小題大作＂；
不過，當主持人回問：
＂如果今天一個工作條件是必須說英文，但是不准是澳洲白人，你覺得如何？＂
對方自然是無言以對。
老話一句︰
＂非我族類，其心必異＂
人性，其實一直就是這樣呀！
國外移民，要真正融入當地環境，難度是很大的。
而澳洲社會，其實有不少的外來移民在基層努力著
發生這樣的新聞，說真的，傷害何止是當地居民？？
雖然發言人站出來消毒，阿牛我是絕對不相信他們的，
對於下游廠商沒辦法做好管制，這基本就是他們存在著管理上的問題！！
